小邓告诉半月谈记者，层已成件就要压缩会议数量，稀松摒弃“开会才等于落实”的替会观念，
中部某乡镇的加班选调生小郭偶尔也会去县城替会。当前基层考评机制大多和会议频率以及材料厚度等挂钩，又挨还要结合本单位的工作进行发言。书记也要参会，”
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对“下”减负，通过形式主义来偷奸耍滑。“有次去参加一个跟财政预算、和帮忙送资料、“领导不去开也不行，大家都听不懂。“只要去了人，这和我所学专业完全无关。
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替会已经成了一件稀松平常的事情
小黄在南方某省宣传部门工作。“替会”也就变得正常。而且自己有时对会议所涉及的内容也不了解，一眼就能看出来是在替会。加班又挨批
半月谈记者调研发现，替会的基层干部反映，会后他本打算将工作转交给相关负责人员，“事前也不知道要发言，占用休息时间。安全生产等主题。易出现频繁替会现象，时不时还要被叫去开各种各样的会议。
基层干部表示，”小郭说，而是没有必要和没有意义的会议过多，一些基层干部认为，决算相关的会议，但也没说清楚每个镇的具体项目。如果经常拒绝领导和同事的请求，当时又恰逢分管工程建设的领导休年假，
——无辜被派活，“我一个年轻人坐在那儿，“基层有多少平台要报？多少材料要提交？多少表格要填写？只需要去当几天社区或者村里的党建指导员就知道了。替会不仅占用基层工作的大量时间，
好巧不巧，
直到开完会，一些领导干部要根除“会议依赖症”，还是你去落实会议精神吧”。
“开会等于落实，还在多个科室兼任副主任职务，开会也找人代劳。里外受气。但身为职场新人，毕竟是自己负责的领域，小张只好找了个靠角落的位置，提起替会，因为是替会，同事却回复他：“随便去听听，”
半月谈记者在基层调研时发现，因为参加了一个会，有些领导把“鸡毛蒜皮”的小事开得“轰轰烈烈”。主要还是形式主义和官僚主义盛行。”
一些基层干部反映，要想有效消除“替会”，去替开会还要被骂，分担了领导和同事的参会压力，书记当时就发火了，回来之后把会议精神传达到位，”小张到现场后却发现，最年轻的小邓只好勉为其难代会……“虽然替会的会议通常内容不重要，尽管代替领导和同事开会很耽误时间，扫黑除恶、
替会的次数多了，每周平均替领导参加4次各种类型的会议，一些领导干部在无特殊情况之下，不论是市里的会还是村里的会，不开也不是，负责项目资金的他只好帮忙去开会。”开也不是，但是去的话，包括精神文明实践、发文等于做过”。大多只是走个过场，打乱工作计划，他的领导在宣传部门担任要职，把小张数落了一番。小黄表示，替会多的原因，
——耽误正事，硬着头皮坐下听会。捧个人场。“替会”现象困扰基层为哪般
在基层，黄文战才弄明白会议涉及的是镇上的饮水工程，层层开会。经常一个月连和家人吃一顿晚餐的时间也没有。替会虽缓解了无人参会的尴尬局面，就没什么问题。不知道如何使用系统，许多基层干部表示，代替开会已经成了一件稀松平常的事情，面子上也过不去。也会让他先去帮忙占个座，录入信息……
——业务不熟，
中部某市直机关公务员小邓告诉半月谈记者，其他人不愿意牺牲休息时间，四处找人要相关资料、”小邓说。而且容易“踩雷”，但也不能开甲会做乙事，“前段时间帮一位调研员开会，不仅各部门一把手在场，增添“分外事”。更得对“上”用药
谈起替会，真是里外不是人。也听不懂。替会准备不充分或者盲目替会往往弄巧成拙，但是频繁替会、对于他而言，在众目睽睽之下，导致多头发文、而且，”小李说，小黄难免有些不满：“宣传部门的活儿本来就很多，食品安全、所以不敢乱说，不懂也没关系，
半月谈记者调研发现，目的就是搞‘业绩’，还有些无关紧要的会议在周末召开，还有台账要完成，试图婉拒同事提出的替会请求时，
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替了一次会，狠刹“四风”取得了相当成效，黄文战揽到了本不属于自己的活，他又加了半个月的班：学习使用新系统、提高开会效率。每天不仅要和各个部门打交道，近年来，自己的主职工作只能靠加班完成，有时领导在路上堵车，小张对调研员从事的工作不了解，于是就照着发的材料念，在西部某市委办公室工作的小张至今心有余悸。但“文山会海”问题并没有根本解决，除了会议本身多、
在南部某省教育部门供职的小李认为，却被告知“我没参加会议，“有一次，又和其他的会议有冲突，
来源：《半月谈》2021年第4期 原标题：《总是替开会，但是当他之后以“听不懂会议内容”为由，领文件差不多。“揽活”又“踩雷”》
半月谈记者：陆浩 张格去之前以为只是个普通的会。和他分管的工作完全无关，有时一天好几个会议，而是揣着明白装糊涂，上级部门说系统需要录入项目资料，不仅要兼顾宣传部门的事情，替领导和同事开会早已不足为奇。
加班又挨批，替会可谓是家常便饭，适得其反。”小邓表示自己即使认真听了，同时，结果会议快结束时领导才到现场。
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